Kategori: Berita

Kategori
Berita s2hki

RAPAT KOORDINASI PENGELOLA PASCA UIN SALATIGA TAHUN 2023 DAN EVALUASI KINERJA TAHUN 2022

Pengelola Pasacasarjana UIN salatiga mengawali kegaiatan dengan   mengadakan Rapat koordinasi 25-27 Januari 2023. Rakor ini difasilitasi oleh Universitas, sehingga pengelola setiap unit dapat bersama-sama melakukan rapat koordinasi untuk kegiatan tahun 2023. Rakor ini bertujuan untuk memetakan kegiatan Pascasarjana dalam satu tahun. Pemetaan penting untuk menyesuaikan alokasi waktu, sehingga tidak ada kegiatan yang saling bertabrakan antar Prodi. Kegiatan-kegiatan yang telah dirancang menyesuaikan anggaran berdasarkan RKAKL yang telah ditetapkan untuk setiap unit di UIN Salatiga.   

Setiap Prodi merancang kegiatan interdisciplinary colloquium, Kuliah tamu, dan kegiatan-kegiatan yang menunjang peningkatankompetensi mahasiswa, seperti pelatihan penulisan artikel ilmiah.  Colloquium dua kali dalam setahun, HKI dilaksanakan pada bulan maret dan september.  Untuk kegiatan rutin dilaksanakan sepanjangn tahun, seperti ujian tesis. Prodi-Prodi juga merancang bentuk dan tujuan sosialisasi untuk PMB tahun 2023. 

Kegiatan ini juga sekaligus menjadi ajang evaluasi kinerja tahun 2023. Setiap unit melaporkan kegiatannya. Bagian keuangan universitas mengevaluasi kegiatan setiap unit kerja, berapa prosentasi ketercapaian dan serapan anggaran kegiatan di tahun 2022.

Kategori
Berita

Kunjungan Pascasarjana IAIN Salatiga ke UIN Mahmud Yunus Batusangkar dalam rangka membangun kerjasama

Sebagai salah satu wujud komitmen untuk terus meningkatkan kualitas pengelolaan jurnal yang baik, Indonesian Journal of Religion, Spirituality, and Humanity (IJoReSH) melaksanakan benchmarking ke berbagai Jurnal internasional terbaik di Indonesia. Salah satunya adalah melakukan benchmarking ke Jurnal Ilmiah Syarih (JURIS) UIN Mahmud Yunus Batusangkar pada hari Jumat (18 Nopember 2022). Kegiatan tersebut diikuti oleh Editor in Chief (Prof. Dr. phil. Asfa Widiyanto, M.A) dan Managing Editor (Dr. Edi Cahyono, S.E., M.M) IJoReSH.

Kedatangan Pengelola IJoReSH ke JURIS disambut hangat oleh Editor in Chief JURIS (Dr. H. Zainuddin, M.A) beserta seluruh jajarannya. Kegiatan akademis yang berlangsung secara formal tersebut meliputi sharing pengalaman dan diskusi terkait pengelolaan jurnal internasional yang baik mulai dari awal sampai memperoleh capaian terindeks di Scopus. Kegiatan diakhiri dengan penandatanganan MoU antara IJoReSH dan JURIS.

Semua pengelola Jurnal berharap kegiatan benchmarking ini dapat memberikan kebermanfaatan kepada semua pihak, terkhusus kepada IJoReSH dalam hal pengelolaan jurnal yang baik sehingga dapat segera terindeks di Scopus. (ECA)

Kategori
Berita

Kaprodi Magister PGMI UIN Salatiga Resmi Berganti: Prosesi Pelantikan dan Serah Terima Jabatan

Foto: Rektor UIN Salatiga Bapak Prof. Dr. Zakiyuddin, M.Ag

Salatiga, 06 Januari 2023 — Perubahan status dari IAIN (Institut Agama Islam Negeri) ke UIN (Universitas Islam Negeri) tidak hanya membawa perubahan dalam struktur akademis, tetapi juga dalam komposisi pejabat non-struktural di lingkungan UIN Salatiga. Pada Jumat, 06 Januari 2023, Prof. Dr. Zakiyuddin, M.Ag, Rektor Universitas Islam Negeri Salatiga, memimpin pelantikan pejabat non-struktural untuk periode 2022-2024.

Upacara pelantikan yang berlangsung di Gedung Auditorium Student Center dimulai pukul 14.00 WIB dan dihadiri oleh sejumlah wakil Rektor, Dekan, dan Kabag UIN Salatiga. Salah satu perubahan tersebut adalah pada Program Studi Magister Pendidikan Guru Madrasah Ibtidaiyah (PGMI) Pascasarjana UIN Salatiga.

Foto: Pembacaan Sumpah Jabatan

Ibu Dr. Maslikhah, M.Si, yang sebelumnya menjabat sebagai Kaprodi PGMI, kini telah mendapatkan tugas baru naik tangga jabatan sebagai Ketua Jurusan di FTIK UIN Salatiga. Sementara itu, posisi Kaprodi Program Studi Magister Pendidikan Guru Madrasah Ibtidaiyah (PGMI) kini diemban oleh Bapak Dr. Oktio Frenki Biantoro, M.Pd.I. Sedangkan Ibu Dr. Erna Risfaula Kusumawati, M.Si, tetap memegang jabatan Sekretaris Program Studi PGMI.

Foto: Penanda tanganan serah terima jabatan.

Acara pelantikan juga menandai serah terima jabatan dari Ibu Dr. Maslikhah, M.Si, kepada Bapak Dr. Oktio Frenki Biantoro, M.Pd.I. Seremoni serah terima jabatan ini ditandai dengan penandatanganan oleh kedua belah pihak. Pelantikan dan serah terima jabatan ini berjalan dengan lancar, penuh khidmat, dan diwarnai oleh nuansa keagungan.

Perubahan ini mencerminkan adaptasi UIN Salatiga terhadap perkembangan dan evolusi institusi, dengan tujuan meningkatkan mutu dan efektivitas dalam menyediakan pendidikan dan pelayanan yang lebih baik kepada mahasiswa dan masyarakat umum.

Kategori
Berita

Evaluasi Capaian Kinerja S3 PAI 2021-2022

Evaluasi capaian kinerja Program Studi S3 PAI meliputi 9 unsur sebagaimana tertera pada Gambar C.1, Tabel C.1 dan Tabel C.2. Hasilnya terdapat kinerja yang berhasil dan ada yang tidak berhasil.

Gambar C.1 Evaluasi Capaian 9 Kriteria

Tabel C.1 Keberhasilan

Komponen dan Capaian
VMTS
1. Ada kebijakan tertulis tentang penyusunan dan penetapan VMTS, disosialisasikan online dan offline, terlaksana, dievaluasi, dan ditindaklanjuti
2. Program Studi mempunyai visi keilmuan dengan 5 karakteristik (jelas, realistik, visioner, selaras visi Pascasarjana, khas)
3. Program Studi memiliki strategi pencapaian visi keilmuan dengan 5 karakteristik (jelas, tepat, realistik, terukur, bertahap)
Tata pamong; Tata kelola; Kerja sama
1. Ada kebijakan tertulis mengenai tata pamong, tata kelola, kerja sama, disosialisasikan online dan offline, terlaksana, dievaluasi, dan ditindaklanjuti
2. Pascasarjana melaksanakan tata pamong yang good governance dengan 4 karakteristik dalam 5 indikator (kredibel, transparan, akuntabel, bertanggung jawab, adil)
3. Pascasarjana mempunyai tata kelola yang baik dan mencakup 9 aspek
4. Pascasarjana menjalankan fungsi kepemimpinan meliputi kepemimpinan operasional, organisasi, publik
5. Pascasarjana menjalin kerja sama Tri Darma PT à ada MoU dan bukti, konsisten dilaksanakan (LN 8 & DN 22 buah), dievaluasi, ditindaklanjuti dan dilengkapi dengan kerja sama pengembangan kelembagaan (DN 8 & LN 19)
6. Penjaminan mutu di Pascasarjana terlaksana dengan siklus PPEPP berkat adanya GJMP disertai bukti valid dan memenuhi 3 unsur dalam indikator
Mahasiswa
1. Ada kebijakan tertulis mengenai penerimaan mahasiswa baru, disosialisasikan online dan offline, terlaksana, dievaluasi, dan ditindaklanjuti
2. UPPS menerima mahasiswa baru program doktor dengan 5 kriteria dalam indikator
3. Program studi menyediakan 4 jenis layanan bimbingan penyelesaian disertasi dalam indikator
SDM
1. Ada kebijakan tertulis tentang penerimaan dosen dan tendik, disosialisasikan online dan offline, terlaksana, dievaluasi, dan ditindaklanjuti
2. PS memiliki 7 DTPS yang relevan dengan kompetensi inti PS dengan rasio 1:3
3. Program Studi mempunyai DTPS dengan JF GB: 6 orang dan LK: 1 orang
4. Rerata kehadiran mengajar DTPS 16 pertemuan
5. Bimbingan tugas akhir DTPS rata-rata 4 mahasiswa/semester
6. 100% DTPS berprestasi
7. Tendik berkompeten dengan jumlah sangat memadai dan sangat relevan
Keuangan & sarpras
1. Ada kebijakan tertulis tentang keuangan dan sarana-prasarana pembelajaran, tersosialisasikan online dan offline
2. Program Studi memiliki BOP >41 juta/mahasiswa/tahun, BOPt >20 juta/dosen/tahun, BOPkM >6 juta/dosen/tahun, BOPb >10 juta/dosen/tahun
3. Sarana prasarana pendidikan memadai, berkualitas, terawat, accessible, mutakhir
Pendidikan
1. Ada kebijakan tertulis tentang pengelolaan dan penyelenggaraan pendidikan, tersosialisasikan online dan offline
2. Implementasi:
2.a Program studi mempunyai dokumen kurikulum lengkap, koheren, mutakhir, mengembangkan pembelajaran mandiri, dan berciri khas
2.b Pembelajaran 100% selaras dengan RPS, 9 karakteristik pembelajaran terpenuhi, dan mendukung pencapaian CPL
2.c 65% DTPS mengintegrasikan hasil riset dan PKM dalam proses pembelajaran
2.d Program studi mempunyai sistem pemantauan pembelajaran, melaksanakannya, menyampaikan hasilnya kepada pihak terkait, dan ditindaklanjuti
2.e 100% DTPS melakukan penilaian proses dan hasil belajar 2 kali dalam 1 semester dengan teknik beragam dan perangkat penilaian lengkap, serta mengakomodasi banding mahasiswa
2.f Proses bimbingan disertasi terjadwal, konsisten, dan terdokumentasi baik dalam sistem informasi yang dimiliki
2.g Penyelesaian disertasi memenuhi 4 aspek dalam indikator
2.h Keahlian 100% anggota tim penguji disertasi relevan dengan topik disertasi, serta penguji eksternal berasal dari PT luar terakreditasi unggul
2.i Disertasi mahasiswa memenuhi 5 aspek dalam indikator
2.j Rata-rata kegiatan akademik di luar perkuliahan 5 kali/semester dan terdokumentasi baik
2.k Program Studi melakukan pengukuran kepuasan mencakup 6 aspek
Penelitian
1. Ada kebijakan tertulis tentang penelitian, disosialisasikan online dan offline, terlaksana, dievaluasi, dan ditindaklanjuti
2. Produktivitas penelitian DTPS, RI = (2/3/7=0,09)
3. Penelitian DTPS 84%  melibatkan mahasiswa
4. Penelitian DTPS 100% menjadi rujukan topik disertasi mahasiswa
5. Publikasi penelitian DTPS, RI = ((8+5)/23)x100% = 56%
PkM
1. Ada kebijakan tertulis tentang PkM, disosialisasikan online dan offline, terlaksana, dievaluasi, dan ditindaklanjuti
2. Produktivitas PkM DTPS, RI = (3/3/7=0,14)
3. PkM DTPS yang melibatkan mahasiswa mencapai 83%
4. Publikasi hasil PkM DTPS, RI = ((1/23)x100%) = 4,35
Luaran
1. Ada kebijakan tertulis tentang luaran dan capaian Tridharma PT, disosialisasikan online dan offline, terlaksana, dievaluasi, dan ditindaklanjuti
2. Implementasi:
2.a Publikasi hasil penelitian mahasiswa, RN = ((16+1+0+1)/23×100%) = 78%
2.b Sitasi karya ilmiah mahasiswa rata-rata 80 buah dalam 3 tahun terakhir
2.c Produk/jasa mahasiswa yang diadopsi masyarakat sebanyak 11 buah
2.d HKI mahasiswa 10 buah
Total keberhasilan: 48

Tabel C.2 Ketidakberhasilan

Komponen dan Capaian
Luaran
1. Rerata IPK belum terumuskan
2. Rerata masa studi belum terumuskan
3. Keberhasilan studi belum terumuskan
4. Tracer Study lulusan S3 PAI belum terlaksana
Total ketidakberhasilan: 4
Kategori
Berita

Rapat Evaluasi Kinerja Pascasarjana 2022

Salatiga-Ruang rapat Pascasarjana di gedung K.H. Ahmad Dahlan pagi hingga sore itu tampak ramai, lebih ramai dari biasanya. Sejumlah orang saling berdiskusi dan sesekali mengamati laptop masing-masing. Pertemuan 22-23 Desember 2022 memang sudah diagendakan jauh-jauh hari. Pengelola Pascasarjana merapatkan barisan untuk melakukan Focus Group Discussion (FGD) dalam rangka evaluasi capaian kinerja 2022.

Hadir pada kesempatan itu adalah Direktur dan Wakil Direktur Pascasarjana, Ketua dan Sekretaris semua Program Studi, serta tenaga kependidikan.

FGD diawali dengan sambutan dan pengarahan dari Direktur Pascasarjana, Prof. Widiyanto. Berikutnya setiap program studi menyampaikan hasil kinerjanya untuk kemudian dianalisis kelebihan dan kekurangan masing-masing. Analisis SWOT dimanfaatkan agar memudahkan diskusi.

Di antara hasil FGD dua hari itu adalah:

  1. Kelebihan pencapaian kinerja ditunjang dengan keberadaan kebijakan tertulis, seperti kebijakan PMB, penelitian dan PkM, dan publikasi karya ilmiah
  2. Kekurangan sementara yang perlu ditindaklanjuti misalnya dalam hal pengelolaan big data, termasuk penyimpanan karya-karya dosen

Selain analisis SWOT, FGD juga mengevaluasi kebijakan yang berlaku. Di antara hasil evaluasinya adalah:

  1. Perlu pertimbangan ulang terkait publikasi karya ilmiah sebagai syarat kelulusan mahasiswa
  2. Pemberian pemahaman sejak dini kepada mahasiswa terkait pentingnya tracer study
  3. Migrasi data dari IAIN ke UIN sempat mengganggu proses tracer study, sehingga institut memberi wewenang Pascasarjana untuk mengoordinasi tracer study
Kategori
Berita s2pgmi

Diseminasi Hasil Penelitian Unggulan Mahasiswa S2 PGMI yang Kedua

Kegiatan diseminasi hasil penelitian unggulan mahasiswa kembali dilaksanakan oleh Program studi magister PGMI Pascasarjana UIN Salatiga pada Hari Rabu, 21 Desember 2022. Kegiatan diseminasi yang kedua ini menghadirkan dua narasumber, yang pertama dari alumni S2 PGMI dan yang kedua adalah alumni S1 PGMI UIN Salatiga. Narasumber yang pertama adalah Mustafid Zharfa, M.Pd. yang selain alumni S2 PGMI UIN Salatiga juga peraih juara 2 BCRR II kategori karya ilmiah tesis bidang sains dan teknologi antar PTKIN Se-Indonesia. Sedangkan narasumber kedua adalah Ratna Liviani, S.Pd yang sekarang sedang menempuh studi S2 PGMI di UIN Salatiga.

Kegiatan diseminasi kedua yang dipandu oleh Muhammad Luqman Asy’ary, S.Pd. dilaksanakan melalui zoom meeting dihadiri mahasiswa S1 PGMI, S2 PGMI, alumni S2 PGMI, dan dan beberapa dosen. Dosen yang hadir adalah Kaprodi S2 PGMI Ibu Dr. Maslikhah, M. Si dan Sekprodi Ibu Dr. Erna Risfaula Kusumawati, M.Si, Prof. Budiyono Saputro, M.Pd. dan Ibu Dr. Peni Susepti, M.Si.

Kegiatan dimulai dengan pembukaan oleh Kaprodi S2 PGMI Ibu Dr. Maslikhah, M. Si, beliau menyampaikan rasa bersyukurnya karena kegiatan diseminasi kedua ini bisa dilaksanakan dan berharap semoga kegiatan ini dapat memberikan manfaat terutama bagi mahasiswa S2 PGMI yang sedang menyelesaikan tesis. Prof. Budiyono Saputro, M.Pd. selaku pembimbing tesis narasumber pertama Mustafid Zharfa, M.Pd. juga menyampaikan rasa bangga dan senangnya karena mahasiswa bimbingan beliau selain mendapatkan nilai tesis maksimal juga meraih peringkat kedua BCRR II kategori karya ilmiah tesis bidang sains dan teknologi antar PTKIN Se-Indonesia yang dilaksanakan di Gorontalo. Beliau berpesan pada peserta untuk bisa mengambil ilmu dari kegiatan diseminasi ini.

Narasumber pertama Mustafid Zharfa, M.Pd. menyampaikan terkait pengembangan media Power Point Berbasis Multimedia Ispring Suite 10 Materi Energi Listrik untuk anak jenjang MI/SD. Sedangkan Ratna Liviani, S.Pd memaparkan tentang hasil penelitian pengaruh menonton film “Buku Harianku” terhadap karakter siswa kelas V.

Kegiatan berjalan dengan lancar dan menarik. Peserta sangat antusias mengikuti acara dan mereka mengharapkan kegiatan-kegiatan semacam ini sering dilakukan. Hal ini terlihat dari banyaknya peserta yang mengajukan pertanyaan baik dari mahasiswa maupun alumni.